Enfermería Reanudar Sample Manager

Este curriculum vitae cronológico inverso experiencia de las listas de formato de trabajo a partir de su posición más reciente y terminando con su primer trabajo. Es ampliamente aceptado y es aplicable a la mayoría de los solicitantes de empleo. Las hojas de vida orden cronológico inverso son fáciles de leer y se puede destacar el crecimiento profesional.

Este formato se adapta a aquellos cuyos objetivos profesionales están claramente definidos y cuyos objetivos laborales se alinean con su historial de trabajo. Comprobar el Ventajas y desventajas del curriculum vitae cronológico inverso. El formato de orden de curriculum vitae cronológico inverso es el preferido por la mayoría de los reclutadores de empleo.

Además, puede buscar muestras de currículum vitae por energético o por situación de carrera y mejorar su hoja de vida con palabras clave de la industria.

LA MUESTRA DE RESUMEN DEL ENCARGADO DE ENFERMERÍA PROPORCIONA IDEAS ESTILISTAS QUE USTED PUEDE UTILIZAR EN SU RESUMEN

 

Nombre Apellido

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REQUISITOS PERFIL

  • muy logrado Director de enfermería con experiencia en gestión de enfermería, gestión de programas, gestión organizativa, recursos humanos y gestión sanitaria.
  • Amplia experiencia trabajando con una amplia gama de afecciones médicas, datos demográficos de los pacientes y niveles de agudeza en entornos de atención administrada.
  • Antecedentes completos en gestión financiera, informes financieros, presupuestos y control de costos.
  • Habilidades excepcionales de liderazgo relacionadas con la supervisión del personal de enfermería.
  • Experiencia en responsabilidades de enfermería en entornos de atención terciaria.

ANTECEDENTES PROFESIONALES

Sistema de Salud Pradden - Chicago, IL
Director de enfermería - Servicios de salud del comportamiento, Programas generales del hospital

  • Proporcionó liderazgo y dirección a todos los aspectos de las responsabilidades del equipo asociadas con los sistemas hospitalarios regionales dentro de los Programas del Hospital General.
  • Manejó funciones de recursos humanos que involucran el reclutamiento y la capacitación del personal clínico.
  • Jugó un papel clave en el desarrollo e implementación de iniciativas de expansión de programas.
  • Se llevaron a cabo retiros clínicos sobre la formación de equipos y la gestión del cambio.
  • Realicé presentaciones educativas comunitarias y hospitalarias sobre enfermería psiquiátrica.
  • Estableció estándares de atención y políticas de acuerdo con JCAHO.
  • Actuó como el enlace de la Agencia de Servicios Básicos para la gestión de la Asistencia Médica.
  • Supervisión clínica dirigida, que aseguró la educación constante del equipo y el desarrollo profesional.
  • Auditoría gestionada y evaluación de riesgos para Programas Hospitalarios Generales.
  • Representó al hospital en audiencias administrativas por el proceso de internamiento involuntario.

Universidad de Virginia Medical Instantáneo
Director de Programa - Servicios de Emergencia Psiquiátrica

  • Ejecutado todos los aspectos de desarrollo y ejecución administrativa.
  • Programa integrado de desintoxicación ambulatoria.
  • Actuó como enlace principal con respecto a la matriz organizativa de Psiquiatría y Adicciones, Servicios de Emergencia y Medicina.
  • Elaboración de informes estadísticos sobre volúmenes y tendencias monitoreadas.
  • Cumplió con los requisitos de JCAHO con respecto a los planes de mejora de desempeño.

EDUCACIÓN Y CREDENCIALES

Máster en Administración de Empresas - York College
Certificado de Postgrado en Administración de Enfermería - Universidad de Villanova
Maestría en Ciencias en Enfermería, Administración de Enfermería - Universidad de Villanova
Licenciatura en Ciencias en Enfermería, Mención en Psicología - York College

Credenciales:
Pensilvania Licencia de Enfermería, RN-281613-L
Maryland
Licencia de Enfermería, R124088
Enfermera profesional psiquiátrica certificada en salud mental de ANA
CPR Certificado
BLS 


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Recuerde que su CV / currículum debe ser afectados, susceptible de ser analizada y generar golpes. Si tiene dificultades con su CV escrito or escritura del curriculum vitae en lugar de mirar fijamente una hoja de papel en blanco, use muestras de CV y plantillas de CV, reanudar las muestras y reanudar las plantillas.

La mayoría de los reclutadores esperan recibir una carta de presentación junto con su CV o currículum. Entonces, prepara un carta de presentación convencer al lector por qué eres el mejor candidato para el entrevista usar escribir una carta de consejos.

Other Nursing Manager Currículum muestra información

Si carta de presentación y currículum está listo, puede enviar su currículum vitae de Gerente de enfermería a través Búsqueda de trabajo internacional a reclutadores de empleo en el mundo entero

Para tener éxito en su búsqueda de trabajo en el campo y obtener los trabajos que desea, necesita preparar un carta de presentación y CV or currículum que debes correo al instante a los posibles empleadores seleccionados durante un búsqueda de trabajo.

Cuando recibe una invitación a la entrevista, puede solicitar un . y Permiso de trabajo. Luego prepárese para una entrevista de trabajo y eche un vistazo a las típicas preguntas de la entrevista de trabajo, consejos para entrevistas de trabajo así como de otros habilidades de búsqueda de empleo.

Verifique la entrevista de trabajo de los & no hacer así como de otros habilidades de búsqueda de empleo páginas. Descubra por qué las personas son No contratado para puestos de trabajo disponibles.

El seguimiento de la entrevista de trabajo con una carta de agradecimiento. Los empleadores consideran esto como una indicación de su interés final en la posición.

Además, el búsqueda de trabajo, visados, permiso de trabajo, cartas de presentación, CV y currículum, entrevista y códigos de vestimenta páginas, se pueden encontrar consejos para muchos países diferentes.

Buena suerte con el Gerente de enfermería reanudar la muestra.