¡El currículum mejor escrito no vale nada si nadie lo ve!

En los últimos años se hace cada vez más popular unirse al LinkedIn or Facebook sitios web de redes sociales para profesionales, donde puede buscar trabajo y tener su perfil de contenido enriquecido optimizado para palabras clave con un currículum actualizado. Los gerentes de contratación los utilizan con más frecuencia para consultar su perfil y complementar o cotejar el currículum que envía. Si no tiene una cuenta, cree una e incluya sus enlaces de redes sociales en su currículum.
Sin embargo, usted debe gestionar su presencia en línea y elimine las fotos y declaraciones que puedan reflejarse negativamente en usted. Desde el punto de vista de un empleador, alguien que enfatiza las fiestas en un sitio de redes sociales no se enfoca en los trabajos y aquellos que publican quejas sobre el trabajo o los colegas son candidatos menos deseables. El currículum en línea no debe incluir información confidencial, ya que podría mostrar una falta de respeto por la confidencialidad y la discreción.

Currículum, CV y ​​Curriculum Vitae Formatos

El curriculum vitae, CV o Curriculum Vitae? - Esa es la pregunta!

El currículum, también conocido como CV estadounidense, se utiliza principalmente en los Estados Unidos y Canadá.

En China, Japón, Nueva Zelanda y Sudáfrica es una cuestión de semántica: ambos nombres, un curriculum vitae y un CV se utilizan como sinónimos.

El término "Curriculum Vitae" significa en latín "curso de la vida".

El Curriculum Vitae, más a menudo llamado CV, generalmente tiene un significado diferente dependiendo de si se distribuye el CV dentro de los EE. UU. Y Canadá o internacionalmente (fuera de los EE. UU. O Canadá).

Si busca un puesto docente, académico, de investigación, clínico o científico en los Estados Unidos, Canadá e internacionalmente, debe utilizar Curriculum vitae.

Fuera de los EE.UU. y Canadá utilizamos una CV en un proceso de búsqueda de empleo.

En gran medida, el currículum es equivalente a CV.

La principal diferencia entre curriculum vitae y CV es en su longitudes, El uso y el formato. Por lo general, la CV estándar es de entre las páginas 2 8 y largas en las que la hoja de vida estándar es de entre 1 2 y páginas.

Mientras que el currículum es un reflejo de sus principales logros únicamente, el CV es una descripción detallada de sus calificaciones profesionales, educación y experiencia laboral hasta la fecha. Un CV generalmente incluye información como datos personales, pasatiempos e intereses, y más detalles sobre educación que los que se incluirían en el CV de EE. UU. O Canadá.

Usted puede convertir su CV actual en una hoja de vida al acortar algunas descripciones de sus experiencias educativas y profesionales.

Generalmente, la mayoría de la información que se refiere a los currículos es aplicable a CV y ​​viceversa. Sin embargo, debe tener en cuenta que pueden existir convenciones sutiles asociadas con el proceso internacional de solicitud de trabajo en diferentes países. Solicitar un trabajo en el extranjero varía de un país a otro. Por lo tanto, si desea que su solicitud de empleo se tome en serio, debe considerar las diferencias nacionales correctamente.

Hay varios formatos de escritura del curriculum vitae: curriculum vitae funcional, curriculum vitae cronológico, curriculum vitae palabra clave y curriculum vitae creativo para nombrar algunos.

Sin embargo, lo que reanudar la que elija, debe ser afectados y susceptible de ser analizada por eso:

  • Maximiza la capacidad del equipo de "leer" su hoja de vida.
  • Maximiza su capacidad para obtener golpes.

Independientemente del formato, eliges que el enfoque de tu currículum sea persuadir al empleador para que te invite a una entrevista. Por lo tanto, estas páginas contienen pautas que mejorarán las probabilidades de que su currículum logre el objetivo que desea: obtener entrevistas de trabajo.

Argentina Dinamarca Italia Pakistán Corea del Sur
Australia República Dominicana Japón Panamá España
Austria Ecuador Kenia Paraguay Suecia
Baréin Egipto Kuwait Perú Suiza
Bangladesh Finlandia Liechtenstein Filipinas Taiwán
Belgica Francia Luxemburgo Polonia Tailandia
Bolivia Alemania Malasia Portugal  Turquía
Brasil Grecia Malta Puerto Rico EAU
Canadá Guatemala México Qatar UK
Chile Hong Kong Marruecos România Ucrania
China Hungría Holanda Rusia Uruguay
Colombia India Nueva Zelanda Arabia Saudita Estados Unidos de América
Costa Rica Indonesia Nigeria Singapur Venezuela
Chipre Irlanda Noruega Eslovaquia Vietnam
Republica Checa Israel Omán Sudáfrica Virgin Islands

Como puede ver en la tabla anterior, la mayoría de los países, excepto los países en use CV en lugar de currículums.

Recuerde que su CV / currículum debe ser afectados, susceptible de ser analizada y generar golpes. Si tiene dificultades con su CV escrito or escritura del curriculum vitae en lugar de mirar fijamente una hoja de papel en blanco, use muestras de CVplantillas de CV, reanudar las muestras y reanudar las plantillas o bien:

La mayoría de los reclutadores esperan recibir una carta de presentación junto con su CV o currículum.
Entonces, prepara un carta de presentación convencer al lector por qué eres el mejor candidato para el entrevista.
Si tienes dificultades con tu escribir una carta de utilice uno de los siguientes:

Otro currículum, CV o Curriculum Vitae Info

Ahora para finalizar su búsqueda de empleo, si su carta de presentación y el currículum están listos, puede enviarlos por correo electrónico a través de Búsqueda de trabajo internacional a reclutadores de empleo y headhunters en todo el mundo.

Comenzar a prepararse para entrevistas de trabajo y comprobar los consejos para entrevistas de trabajo dos y no hacer. También, averigüe por qué las personas son No haber sido contratado.

Además, el búsqueda de trabajo, visados, permiso de trabajo, carta de presentación, CV y currículum, entrevista y códigos de vestimenta páginas, encontrará consejos muy útiles para muchos países diferentes.

Buena suerte con tu Reanudar, CV o Curriculum Vitae!