Como objetivo a empleadores

En un mundo ideal, tendrías tiempo para personalizar tu carta de presentación para cada reclutador en una industria en la que podría trabajar.

La realidad?

¿Busca empleo es un juego de porcentajes. Usted no puede permitirse el lujo de pasar demasiado tiempo persiguiendo a muy pocas oportunidades de empleo.

Como parte de su estrategia general, es posible que desee hacer, a través de Internet, un correo electrónico masivo dirigido también llamado distribución de reanudar o reanudar la transmisión. Esto le permitiría contactar a muchas compañías simultáneamente.

Dependiendo de su objetivo de la carrera, Curriculum vitae. la distribución puede ir a cientos de reclutadores de empleos, gerentes de contratación y compañías de diferentes industrias y ubicaciones, pero debe dirigirse a la persona adecuada, sin importar dónde la envíe.

El enfoque dirigido tiene una mano hábil en escritura del curriculum vitae or CV escrito. Requiere bastante preparación. Debe mostrar inmediatamente al lector lo que puede hacer por él. Esto no es poca cosa, considerando que la persona a la que le está escribiendo no ha anunciado, en la mayoría de los casos, una vacante.

¿Puede perder incontables horas tratando de localizar a los posibles empleadores y personalizar / personalizar sus mensajes de correo electrónico?

Puede orientar su hoja de vida, seleccionando las palabras claves (qué quieres hacer y dónde quieres trabajar) para que tu CV / currículum llegue solo a estos reclutadores, ¡que están contratando candidatos con tus calificaciones!

Sin masa ciega e-mail!

Por lo tanto, haga clic en el Búsqueda de trabajo en el país or Búsqueda de trabajo en el país y seleccione el adecuado para su servicio

Además, eche un vistazo a estas útiles páginas:

Puede ejecutar la búsqueda de trabajo en este momento, pero cuando usted encuentra algunos trabajos adecuados debe aplicar de inmediato con su actual CV or currículum y carta de presentación.

Recuerde que su CV / currículum debe ser afectados, susceptible de ser analizada y generar golpes. Si tiene dificultades con su CV escrito or escritura del curriculum vitae en lugar de mirar fijamente una hoja de papel en blanco, use muestras de CVplantillas de CV, reanudar las muestras y reanudar las plantillas o bien:

La mayoría de los reclutadores esperan recibir una carta de presentación junto con su CV o currículum.
Entonces, prepara un carta de presentación convencer al lector por qué eres el mejor candidato para el entrevista.
Si tienes dificultades con tu escribir una carta de utilice uno de los siguientes:

En los últimos años se hace cada vez más popular unirse al LinkedIn or Facebook sitios web de redes sociales para profesionales, donde puede buscar trabajo y tener su perfil de contenido enriquecido optimizado para palabras clave con su Curriculum vitae. . Los gerentes de contratación los utilizan con más frecuencia para consultar su perfil y complementar o contrastar con el currículum vítae / currículum que envía. Si no tiene una cuenta, cree una e incluya su (s) enlace (es) de redes sociales en su CV / currículum.
Sin embargo, usted debe gestionar su presencia en línea. Elimine cualquier foto y declaración que pueda reflejar mal en usted. Desde el punto de vista de un empleador, alguien que enfatiza la fiesta en un sitio de redes sociales no está enfocado en los trabajos y aquellos que publican quejas sobre el trabajo o los colegas son candidatos menos deseables. El CV / currículum en línea no debe incluir información confidencial, ya que podría mostrar una falta de respeto por la confidencialidad y la discreción.

Cómo Meta Empleadores Info

Para tener éxito en su búsqueda de trabajo y obtener los trabajos que desea, debe preparar un carta de presentación y CV or currículum que debes correo electrónico al instante a los posibles empleadores seleccionados durante un búsqueda de trabajo.

Cuando recibe una invitación a la entrevista, puede solicitar un . y Permiso de trabajo. Luego, prepárese para una entrevista de trabajo y eche un vistazo al código de vestimenta porque cómo te vistes es uno de los atributos más importantes en ser contratado.

Verifique la entrevista de trabajo dos & no hacer de Planned Parenthood así como de otras habilidades de búsqueda de empleo páginas. Descubra por qué las personas son No contratado para puestos de trabajo disponibles.

Además, el búsqueda de trabajo, visados, permiso de trabajo, carta de presentación, CV y CV, entrevistas de trabajo y códigos de vestimenta páginas, encontrará consejos muy útiles para muchos países diferentes.

Buena suerte con cómo orientar los empleadores consejos!