Consejos para la entrevista de trabajo en Hong Kong

Trabajando en el extranjero suena como una aventura para muchas personas. Sin embargo, necesita algo más que lo obvio CV Hong Kong or Hong Kong hoja de vida y carta de Hong Kong la escritura y la traducción - que requiere la preparación metódica. Te enfrentarás a los problemas que seguramente ni siquiera cruzan tu mente cuando se han interesado en trabajo en Hong Kong.

No se haga una idea equivocada sobre el impacto entrevista de trabajo Hong Kong puede tener en el resultado de su aventura! Por ejemplo, experimentará las diferentes reglas y hábitos de inmigración, los procedimientos de solicitud de empleo, las tendencias de selección y la cultura de gestión. Por lo tanto, esté preparado para tomar Hong Kong tal como está con todas sus dificultades, contradicciones y desafíos.

La mayoría de las visitas a Hong Kong no tienen problemas, pero debe tener en cuenta el riesgo de ataques terroristas indiscriminados, que podrían ser contrarios a los intereses y objetivos civiles de Occidente, incluidos los lugares frecuentados por extranjeros como restaurantes, hoteles, clubes y zonas comerciales. En los últimos años, las autoridades de Hong Kong han llevado a cabo una serie de investigaciones y operaciones contra redes terroristas.
Debe tener un alto nivel de concienciación sobre la seguridad y controlar las emisiones de noticias locales y mensajes consulares. Asegúrese de que sus documentos de viaje y visados ​​son actual y válida y se fija en un lugar seguro. Llevar una fotocopia de sus documentos de viaje en lugar de los originales. Mantener un perfil bajo, horarios y rutas de viaje variar y precaución en la conducción. Hacer contactos locales de forma rápida y buscar el apoyo de otros expatriados aumentará en gran medida su comodidad y seguridad.

Prepárese para más de una entrevista de trabajo en Hong Kong. Cuatro o más entrevistas son comunes.

No se sorprenda si el posible empleador parece saber mucho sobre usted. A menudo, los empleadores de Hong Kong investigan a los solicitantes de empleo antes de la entrevista.

Los idiomas oficiales de Hong Kong son el chino (mandarín, también conocido como Putonghua) e inglés. Practica tus pocas oraciones "habla"Acerca de quién eres y lo que haces. No te quejes. No hables de estar sin trabajo. No critique a sus empleadores anteriores, jefes o compañeros de trabajo. Sea positivo.

No se puede sobre-prepararse para una entrevista. Encontrará información acerca de la empresa que desea trabajar. Visite el sitio web de la empresa y el informe anual. La investigación de las prácticas culturales y de negocios del país anfitrión prospectivo para que pueda hacer una buena primera impresión.

Antes de la entrevista, obtenga los nombres (en inglés) de las personas con las que se encontrará o hablará. Aprenda sus nombres completos con la pronunciación correcta y cómo dirigirse a ellos en persona. Todo el mundo espera que los extranjeros tengan su apellido traducido al chino. Si es posible, solicite detalles de la estructura de la entrevista, es decir, ¿quién lo entrevistará, por cuánto tiempo y cuántos otros candidatos hay?

La vestimenta adecuada se considera un signo de respeto en Hong Kong. Por lo tanto, la apariencia, especialmente en una entrevista, es extremadamente importante. Entonces, vestir y preséntate bien

Se espera y se respeta la puntualidad, por lo tanto, llegue 10 minutos antes de una entrevista de trabajo. Apaga tu celular. Muestra tu cara amable. Parezca menos serio y más alegre. Sonríe ligeramente. Mantenga una actitud relajada, mantenga el contacto visual mientras habla con alguien y restrinja el uso de gestos. No se siente hasta que sea invitado.

Una tercera persona debería hacer las presentaciones. Es mejor esperar esto en lugar de presentarse. Las personas de rango superior se presentan antes que las de rango inferior. Una persona mayor viene antes que una persona más joven y una mujer antes que un hombre. Las presentaciones suelen consistir en un título formal y un apellido. Los títulos son importantes. Utilice títulos profesionales o académicos o Sr., Sra., Señorita con el apellido cuando se dirija a alguien. Es de buena educación preguntar sobre la salud o las actividades de una persona al recibirla.

Es aconsejable esperar a que una mujer le ofrezca la mano a un hombre. Los apretones de manos chinos de Hong Kong pueden ser menos firmes que los apretones de manos occidentales.

Los chinos de Hong Kong pueden estar cerca cuando hablan; Sin embargo, son reservados e incómodos con el contacto corporal. No abrazar o acariciar a las personas en la espalda. Si está familiarizado con alguien relacionado con la empresa, mencione.

Recuerda, cómo te vistes es una de las partes más importantes de No haber sido contratado. Por lo tanto, comprobar el código de vestimenta Hong Kong

Después de la presentación, presente su tarjeta de visita con ambas manos y con el lado chino hacia arriba (una tarjeta de visita de doble idioma es útil: inglés por un lado, chino por el otro). Asegúrese de que la parte china utilice caracteres "clásicos", la forma escrita del chino utilizado en Hong Kong y no caracteres "simplificados", que se utilizan en la República Popular China. Asegúrese de mirar una tarjeta de negocios al recibirla. No escriba en una tarjeta de negocios frente a la persona que se la dio.

No dude en pedir una aclaración de una declaración o pregunta si usted no entiende.

Cuando se le invite, siéntese hacia adelante y no se agache ni se recueste en la silla. Mantenga sus manos inmóviles y evite inquietarse. Nunca apunte con su dedo índice. Esto se usa solo para animales. Apunta con la mano abierta.

La entrevista de trabajo es un momento de evaluación mutua. Por lo general, se lleva a cabo una breve entrevista de presentación, quizás de 10 a 15 minutos. El propósito es darle una idea sobre la empresa y su funcionamiento y darle a su posible empleador la oportunidad de obtener una primera impresión.

Es común que los entrevistadores preguntan los candidatos que se presenten brevemente al comienzo de la entrevista. Las mejores respuestas a esta incluirá un breve resumen de las experiencias relevantes en la posición de ser entrevistado para.

Las entrevistas en Hong Kong pueden realizarse individualmente o como parte de un grupo.

  • Una entrevista individual es más común, con la reunión candidato con uno o más entrevistadores.
  • En las entrevistas grupales, a varios candidatos reunidos se les puede pedir que discutan un tema o que respondan preguntas una a la vez.

Preguntas en cualquier tipo de entrevista no pueden limitarse a la posición. Algunos entrevistadores, por ejemplo, pueden preguntar acerca de los acontecimientos actuales.

En los últimos años se hace cada vez más popular unirse al LinkedIn or Facebook sitios web de redes sociales para profesionales, donde puede buscar trabajos y tener su perfil optimizado de palabras clave optimizadas con CV / currículum actual. Los gerentes de contratación los utilizan con más frecuencia para consultar su perfil y complementar o contrastar con el currículum vítae / currículum que envía. Si no tiene una cuenta, cree una e incluya su (s) enlace (es) de redes sociales en su CV / currículum.
Sin embargo, usted debe gestionar su presencia en línea. Elimine cualquier foto y declaración que pueda reflejar mal en usted. Desde el punto de vista de un empleador, alguien que enfatiza la fiesta en un sitio de redes sociales no está enfocado en los trabajos y aquellos que publican quejas sobre el trabajo o los colegas son candidatos menos deseables. El CV / currículum en línea no debe incluir información confidencial, ya que podría mostrar una falta de respeto por la confidencialidad y la discreción.

No hables en voz alta. Hable de manera clara, lenta y con estructuras de oraciones simples, demostrando efectivamente su conocimiento de la industria y / o la compañía. No interrumpa al entrevistador y critique a los antiguos empleadores.

Al escuchar a un nativo hablando en un idioma extranjero, es muy importante asentir con la cabeza para demostrar que está escuchando y comprende al hablante.

Asegúrese de saber los términos técnicos de su industria. Recuerde que el mismo las palabras claves que utilizó en su CV or currículum y carta de presentación será la base para tu entrevistas de trabajo. Durante una entrevista, debe poder hablar sobre ellos en declaraciones firmes y poderosas que resalten sus éxitos, contribuciones y logros. Repetir sus puntos principales indica que está diciendo la verdad.

Es una ventaja tener un título de una universidad bien clasificada, ya que esto es muy apreciado en Hong Kong. Por lo tanto, durante una entrevista, mencione cuidadosamente, especialmente si tiene un título avanzado. Tenga en cuenta que, en la mayoría de los casos, el gobierno de Hong Kong insiste en obtener títulos de universidades acreditadas.

Debes demostrar que eres flexible, culturalmente sensible, capaz de adaptarte a nuevas circunstancias y culturas y que posees cierta perseverancia y motivación (¡para el trabajo, no la ubicación!).

Recuerde que los documentos como los originales y las copias de los diplomas, calificaciones, certificados, pasaportes, referencias escritas de la escuela y la universidad (generalmente se verifican, así que notifíquenlos a sus árbitros por adelantado), los formularios de solicitud (cuando corresponda) y el certificado de matrimonio se pueden solicitar a entrevista. Un CV extra puede ser útil también. ¡Nunca tendrás una segunda oportunidad para causar una primera impresión!

En la entrevista de trabajo de Hong Kong, no ofrezca información que el entrevistador no solicite

Prepararse para todo tipo de preguntas sobre usted, su pericia, la competencia, la experiencia y aficiones, y responder a ellos tan plenamente como sea posible de una manera organizada, evitando que sí y no hay respuestas. Sobre todo se preparan para responder a preguntas sobre sí mismo:

  • ¿Por qué quieres trabajar con nosotros?
  • ¿Cuál crees que es tu mayor debilidad?
  • Dime algo sobre ti.
  • ¿Dónde te ves dentro de cinco años?
  • ¿Qué beneficio será la empresa tener si usted selecciona en lugar de otros candidatos?
  • ¿Por qué Hong Kong y cuánto tiempo planeas estar cerca?

Las leyes de discriminación no son tan estrictas en Hong Kong como en otras partes del mundo. No es raro que los empleadores en Hong Kong soliciten información específica como género, edad, foto, número de tarjeta de identificación, salario esperado, etc. Muchas corporaciones multinacionales que operan en la región adoptan el mismo tipo de prácticas de contratación.

Espere que los chinos de Hong Kong hagan preguntas personales. No tiene que responder preguntas personales, pero considere de antemano cómo va a abordarlas. Si se siente incómodo con una pregunta, simplemente sonría y diga: "En mi país, esa sería una pregunta extraña".

Sus preguntas brindan una última oportunidad para venderse a los entrevistadores. Haga preguntas sobre la estructura organizativa, su posible papel en ella, la naturaleza del trabajo, las líneas de autoridad, sus responsabilidades futuras y su potencial profesional, pero evite plantear el tema del salario o los beneficios al principio del proceso. No olvide preguntar: "¿Cuándo puedo esperar tener noticias suyas?" (si eso no se ha discutido).

Antes de irse, agradezca a todos los presentes por la entrevista y déles un firme apretón de manos.

Después de la entrevista, no se olvide de escribir cartas de agradecimiento a todos los entrevistadores y, posteriormente, seguimiento por carta, correo electrónico o llamada telefónica. Los empleadores consideran esto como una indicación de su gran interés en el puesto.

Escriba la información y los problemas que discutió en la entrevista para referencia futura.

Después de la entrevista para preguntar sobre el resultado, solicite cortésmente información sobre el estado de su solicitud si el empleador potencial no responde durante una o dos semanas. No dude en enviarles un correo electrónico o llamarlos.

Si su entrevista no tiene éxito, no tenga miedo de llamar y pedir comentarios. Este puede ser un consejo invaluable para mejorar su próxima ronda de aplicaciones.

Otra información de entrevista de trabajo de Hong Kong

Cuando reciba una invitación para la entrevista de trabajo, eche un vistazo rápido a consejos para entrevistas de trabajo así como de otros habilidades de búsqueda de empleo páginas. Verifique la entrevista de trabajo dos & no hacer. Descubra por qué la gente No contratado para puestos de trabajo disponibles.

Esperamos que su entrevista de trabajo en Hong Kong haya tenido éxito. Entonces, haga un seguimiento de la entrevista de trabajo con un carta de agradecimiento. Los empleadores consideran esto como una indicación de su gran interés en la posición.

Además, en el internacional infobúsqueda de trabajo .Permiso de trabajocarta de presentaciónCV y currículumentrevista y código de vestimenta páginas se pueden encontrar muchos consejos útiles para los solicitantes de empleo en el extranjero.

Buena suerte con tu entrevista de trabajo Hong Kong.