Cómo encontrar trabajo en España

En busca de trabajo en España y si desea que su solicitud de empleo se acepte, debe considerar todas las diferencias nacionales.

Antes de comenzar a hacer las maletas y besar a su madre o novia, adiós, la búsqueda de trabajo en España implica mucho más que lo obvio. España CV con carta de España Escritura y traducción, requiere preparación detallada.

Usted tiene que demostrar que usted es flexible, culturalmente sensible, capaz de adaptarse a las nuevas circunstancias y culturas, y que posee algo de perseverancia y la motivación (para el trabajo, no es el lugar!).

La solicitud de trabajo en España ha cambiado notablemente en los últimos años, gracias a las bases de datos de contratación en línea y las oportunidades para enviar por correo electrónico las solicitudes de búsqueda de empleo.

Una persona extranjera (es decir, alguien que no es un residente permanente español o ciudadano), que tiene la intención de trabajar en España, generalmente debe tener un permiso de trabajo España u otra autorización para hacerlo legalmente.

La mayoría de las visitas a España no tienen problemas, pero debe tener en cuenta el riesgo de ataques terroristas indiscriminados, que podrían ser contra objetivos civiles, incluidos lugares frecuentados por expatriados y viajeros extranjeros como restaurantes, hoteles, clubes y zonas comerciales. Debe ejercer un alto grado de precaución debido a que el país experimenta una situación de seguridad en deterioro.
Demostraciones, protestas y marchas ilegales ocasionales siguen siendo una preocupación en todo el país. En los últimos años, las autoridades españolas han llevado a cabo una serie de investigaciones y operaciones contra redes terroristas.
Monitorear las emisiones de noticias locales y mensajes consulares. Asegúrese de que sus documentos de viaje y visados ​​son actuales, válida y se fija en un lugar seguro. Llevar una fotocopia de sus documentos de viaje en lugar de los originales. Mantener un perfil bajo, horarios y rutas de viaje variar y precaución en la conducción. Hacer contactos locales de forma rápida y buscar el apoyo de otros expatriados aumentará en gran medida su comodidad y seguridad.

El español es el idioma principal; Sin embargo, euskera, catalán y gallego son los idiomas oficiales también. Estar al tanto de las diferencias regionales en las dos maneras y lenguaje cultural, ya que, si se desea aplicar con éxito para un trabajo, es mejor que darse cuenta de que una aplicación en el español no podría incluso ser leído en Barcelona donde se habla catalán! El castellano español se utiliza para los negocios en la mayor parte de España y el segundo idioma más hablado en el país es el francés.

Mientras algunos puestos de trabajo en España requieren habilidades lingüísticas sólidas (traductor, intérprete, consultor, etc.); otros exigen solo habilidades mínimas en idiomas extranjeros.

Al solicitar un trabajo en España, puede utilizar español, francés o inglés, dependiendo de la compañía y su fluidez. Puedes trabajar usando el idioma español en toda España, pero si trabajas en Cataluña, la gente esperará que entiendas lo básico de su lengua catalana.

Se espera que los solicitantes de empleo extranjeros tengan al menos una comprensión básica del español porque el conocimiento del español se considera necesario para afrontar la vida diaria de la oficina y la vida fuera del trabajo. Acepte que la mayoría de los profesionales expatriados exitosos son bilingües y muchos de ellos biculturales. Por eso, pueden relacionarse cómodamente con personas de diferentes culturas.

Muchas personas creen que habiendo estudiado el idioma español en la escuela o la universidad significa que son capaces de hablar ese idioma - pero no se equivoque. Tener que convencer a su jefe o pasar una entrevista en un lenguaje que no es su lengua materna podría resultar mucho más difícil de lo que cabría esperar.

Los recursos de búsqueda de trabajo en línea se están expandiendo rápidamente. Con el alto nivel de uso de Internet en España, Internet es ahora el mejor lugar para acceder a información de empleo. Sin embargo, siempre es mejor usar tantas fuentes de búsqueda de trabajo como sea posible para encontrar posiciones abiertas.

en efectiva Búsqueda de empleo span, debe complementar la búsqueda de trabajo en línea con métodos más tradicionales porque empleo en España se anuncia de diferentes maneras y algunos trabajos no se anuncian en las formas tradicionales en absoluto. Más de la mitad de todos puestos de trabajo en España No se anuncian y se llenan a través de referencias o de redes. Nos referimos a esto como el "mercado laboral oculto"Y es un aspecto muy importante en el proceso de búsqueda de trabajo.

Con el trabajo en España, muy a menudo, no es lo que sabes sino a quién conoces.

La ruta más importante para trabajar en España es a través de recomendaciones de amigos, familiares y colegas. Este tipo de recomendación interpersonal generalmente es difícil para los expatriados, pero pueden sortearlo al unirse a uno de los muchos grupos de redes a su llegada al país. Obtenga un trabajo temporal en España, ya que esto ayudará con su red.

las agencias de empleo están presentes en las principales ciudades y están disponibles en Internet. Además, los centros de trabajo en España tienen una buena visión general de todos los puestos de trabajo disponibles.

casi nunca se solicitaron los testimonios de antiguos empleadores.

Una vez que comience el envío de CV a las empresas, no sentarse y esperar a que las compañías le llamen. Las empresas españolas son conocidos por no responder a las cartas. Sea proactivo y el seguimiento con llamadas telefónicas. Si alguien en la empresa se compromete a devolver la llamada y no lo hace, no tenga miedo de llamarlo / ella de nuevo. Es importante ser persistente.

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Para encontrar trabajo en España, simplemente escriba palabras clave en el ta / lo cuadro que describe el tipo de trabajo que desea, e introduzca una ciudad, una provincia o código postal en el Donde / cuando caja. A continuación, haga clic en el Buscar / Buscar o golpear el botón enter tecla del teclado.

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Si no está satisfecho con los trabajos presentados, puede usar otro poderoso motor de búsqueda de empleo cubriendo las diferentes fuentes de trabajo.

Puede buscar trabajo en España en este momento, pero cuando encuentre vacantes, debe aplicar inmediatamente con su actual España CV y carta de España.

Recuerda que tu CV debe ser España afectados, susceptible de ser analizada y generar golpes. Si tiene dificultades con su CV escrito, En lugar de mirar hacia un trozo de papel en blanco, uso muestras de CV, reanudar las muestras y plantillas de CV o bien:

Le recomendamos que envíe su CV junto con una carta de presentación. Si tienes dificultades con tu escribir una carta de usa muestra de carta de presentación, carta de plantilla o bien:

En los últimos años se convierten en cada vez más popular para unirse a la LinkedIn or Facebook sitios web de redes sociales para profesionales, donde puede buscar trabajo y tener su perfil de contenido enriquecido optimizado para palabras clave con CV actual. Los gerentes de contratación los usan con más frecuencia para consultar su perfil y complementar o verificar el CV que envía. Si no tiene una cuenta, cree una e incluya sus enlaces de redes sociales en su CV.
Sin embargo, usted debe gestionar su presencia en línea. Elimine cualquier foto y declaración que pueda reflejar mal en usted. Desde el punto de vista de un empleador, alguien que enfatiza las fiestas en un sitio de redes sociales no se enfoca en trabajos y aquellos que publican quejas sobre el trabajo o colegas son candidatos menos deseables. El currículum en línea no debe incluir información confidencial ya que podrían mostrar falta de respeto por la confidencialidad y la discreción.

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¡Buena suerte con tu trabajo en España!