Las ventas farmacéuticas Especialista Reanudar la muestra

Nuestra curriculum vitae cronológico inverso experiencia de las listas de formato de trabajo a partir de su posición más reciente y terminando con su primer trabajo. Es ampliamente aceptado y es aplicable a la mayoría de los solicitantes de empleo. Las hojas de vida orden cronológico inverso son fáciles de leer y se puede destacar el crecimiento profesional.

Este formato se adapta a aquellos cuyos objetivos profesionales están claramente definidos y cuyos objetivos laborales se alinean con su historial de trabajo. Comprobar el ventajas y desventajas del currículum cronológico inverso. El formato de orden de curriculum vitae cronológico inverso es el preferido por la mayoría de los reclutadores de empleo.

Además, es posible buscar por reanudar las muestras industria o por situación de carrera y mejorar su hoja de vida con palabras clave de la industria.

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Nombre Apellido
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Ciudad, ST ZipCode, País
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RESUMEN

Fuerte presentación, negociación, cierre de habilidades y experiencia en:

• Relación de Venta • Gestión de Cuentas Clave
• Desarrollo de Nueva Cuenta • Retención Cuenta
• Llamadas en frío • Desarrollo Territorial
• Solución de problemas • Resolución de problemas
• Introducción de producto • Estrategia de Marketing

El éxito de ventas de profesionales con un historial probado para aumentar las ventas y cuota de mercado al tiempo que proporciona un gran servicio al cliente y seguimiento. Constantemente mantener relaciones establecidas con los profesionales de la salud. Calificaciones logradas en la identificación y captura de oportunidades de mercado para acelerar la expansión, aumentar los ingresos y mejorar las contribuciones de lucro. Amplia experiencia en lanzamiento de nuevos productos, gestión de productos y la gestión de cuentas y la retención. Interesado en la búsqueda de avance dentro de la industria médica para continuar con la promoción de las competencias, conocimientos y liderazgo en la comercialización de los productos con los profesionales médicos.
EMPLEO
Soluciones Médicas Mundiales, Asheville, Carolina del Norte
2000 - Presente
Especialista en ventas de productos farmacéuticos
Logros seleccionados:
· En segundo mayor número de guiones escritos para todo el estado, estudios de casos, 2001, programas regionales de los altavoces.
· STP de médicos 156 en el territorio y los de alcance y frecuencia más altos visitas 4 promedio por trimestre.
Manning Medical Group, Asheville, Carolina del Norte
1999 - 2000
Representante de ventas en el exterior / Gerente Publicidad

• Gestionado toda la publicidad de ventas, eventos y convenciones promocionales y fomentado el reconocimiento del nombre de los productos en toda la comunidad.
• Pidió a las grandes empresas y de los particulares en el sureste.

Logros seleccionados:
• Ayudó a acumular mayor incremento de ventas en la historia de los negocios.

Zane Paging, Atlanta, GA
1998 - 1999
Gerente de ventas

• Llevó a cabo reuniones de ventas de motivación diarias con representantes de área para abordar metas y objetivos.
• track guardado de todos los esfuerzos de inventario y merchandising en tres tiendas de la zona, cada uno compuesto de seis empleados.
• seminarios de ventas semanales Presentados los nuevos representantes, tanto dentro como fuera de las ventas.
• Personal capacitado sobre las formas más efectivas para "cerrar la venta".

Logros seleccionados:
Motivado y vio a buen término el primer esfuerzo para que los representantes de ventas de la zona para satisfacer todas las cuotas.
Ascendido a jefe de ventas exterior, 1998 agosto.

Doyle Healthcare, Inc., Winston-Salem, Carolina del Norte
1997 - 1998
Representante de Ventas fuera
Logros seleccionados:
• superó consistentemente cuotas de ventas hasta en un 433% en los primeros cinco meses de empleo.
• premiados Consistentemente membresía en Top Club de Productores todos los meses desde el empleo.
• Novato del barrio. Máximas activaciones en compañía de junio en todo el país. Cuota fue 18, 78 alcanzado para el mes de junio, que era 433% de la cuota.
• Novato del barrio. Máximas activaciones en compañía de julio en todo el país. Cuota fue 18, 60 alcanzó en el mes de julio, que fue 333% de la cuota.
Helix Mantenimiento Interior, Lafayette, LA
1990 - 1997
Propietario / Gerente / representante de ventas en el exterior
• prospectados, fría llamada, propuesto, y se cierra con contratos anuales y semestrales.
• Establecido y mantenido relaciones con los clientes.
• Área Desarrollado incluyendo 20 grandes edificios comerciales con la supervisión de los ocho empleados.
EDUCACIÓN
Chapel Hill College, Chapel Hill, Carolina del Norte
1992
BS, Estudios Generales
GPA: 3.3, Lista de Estudiantes de Dean

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Recuerde que su CV / currículum debe ser afectados, susceptible de ser analizada y generar golpes. Si usted tiene una dificultad con su CV escrito or escritura del curriculum vitae en lugar de mirar fijamente una hoja de papel en blanco, use muestras de CV, plantillas de CV, reanudar las muestras y reanudar las plantillas o bien:

La mayoría de los reclutadores esperan recibir una carta de presentación junto con su currículum o CV.
Entonces, prepara un carta de presentación convencer al lector por qué eres el mejor candidato para el entrevista.
Si usted tiene una dificultad con su escribir una carta de utilice uno de los siguientes:

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Para tener éxito en su búsqueda de trabajo en el campo y conseguir empleos que desee, necesita prepararse carta de presentación y CV or currículum que debes correo electrónico al instante a los posibles empleadores seleccionados durante un búsqueda de trabajo.

Cuando recibe una invitación a la entrevista, puede solicitar el visa y permiso de trabajo. Luego prepárese para la entrevista de trabajo y eche un vistazo a los típicos preguntas de la entrevista de trabajo, consejos para entrevistas de trabajo y otra habilidades de búsqueda de empleo.

Verifique la entrevista de trabajo do & no y otra habilidades de búsqueda de empleo páginas. Descubra por qué las personas son No contratado para puestos de trabajo disponibles.

El seguimiento de la entrevista de trabajo con una carta de agradecimiento. Los empleadores consideran esto como una indicación de su interés final en la posición.

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