Managing Principal Resume Sample

Nuestra curriculum vitae cronológico inverso experiencia de las listas de formato de trabajo a partir de su posición más reciente y terminando con su primer trabajo. Es ampliamente aceptado y es aplicable a la mayoría de los solicitantes de empleo. Las hojas de vida orden cronológico inverso son fáciles de leer y se puede destacar el crecimiento profesional.

Este formato se adapta a aquellos cuyos objetivos profesionales están claramente definidos y cuyos objetivos laborales se alinean con su historial de trabajo. Comprobar el ventajas y desventajas del currículum cronológico inverso. El formato de orden de curriculum vitae cronológico inverso es el preferido por la mayoría de los reclutadores de empleo.

Además, es posible buscar por reanudar las muestras industria o por situación de carrera y mejorar su hoja de vida con palabras clave de la industria.

THE MANAGING PRINCIPAL RESUME SAMPLE PROVIDES STYLISTIC IDEAS THAT YOU MAY USE IN YOUR RESUME

Nombre Apellido

Street Address · City, ST ZipCode, Country · (H) Phone #

e-mail:Email Address

MANAGING PRINCIPAL / DIRECTOR

BUSINESS DEVELOPMENT ~ FINANCE ~ GLOBAL OUTSOURCING

Customer-focused executive with proven results recruiting top-of-the line clients, such as Walt Disney, TIAA-CREF, Office Depot, and Nike. Exceptional ability to lead and motivate, generate profits, exceed sales and profit objectives, identify problems, and provide solutions. Strong communication, presentation, and analytical skills; international business experience.

Fortalezas centrales:

· Client Relations · Strategic Analysis
· Banking & Finance · Human Resources
· Sales Forecasting · Marketing
· Matrix Management

Experiencia profesional

WACHOVIA CORPORATION, New York, NY De 1987 a la actualidad

Progressed through the following positions (tenure carried from legacy companies)

PRINCIPAL. OUTSOURCING AND HUMAN RESOURCES De 2005 a la actualidad

Responsible for all HR outsourcing opportunities in the northeastern United States. Work with

existing and prospective clients to develop business for total retirement and benefit outsourcing

(defined benefit, defined compensation, health and welfare), as well as all associated value-added products (outsourcing and consulting). Identify and establish target markets; work with others within the organization to craft marketing strategy for maximum growth. Serve as Wachovia “ambassador” at industry events.

Logros clave:

  • Closed $2 million in sales in a 10-month period, working with clients such as TIAA-CREF, Scarborough Alliance, Wackenhut, Messier Services, and MetLife. Additional sales of $8 million in final stages of pipeline.
  • Improved customer satisfaction and increased client sales by 23% by enhancing and upgrading services TIAA-CREF s provided to its 8,000 employees and retirees.
  • Led the implementation of innovative, sophisticated offerings to help MetLife leverage Wachovia technology and services without impacting its own identity or branding; new and upgraded products were seamlessly accessed by end customer.
NATIONAL DIRECTOR, PRODUCT SALES GROUP 2003 - 2005

Established sales operation from the ground up for products such as transfer agency, global stock plans, merger and acquisition services, and demutualizations, as well as their associated value-added services. Managed group P&L, led seven-person staff, formulated “go to market strategy” for prospective and existing clients, and worked with outside calling firms to launch campaigns. Mentored staff and provided internal “up-sell opportunity” training to Wachovia Financial resources.

Logros clave:

  • Led generation of $10 million in new business against a $42 million business plan.
  • Recruited high-impact clients, including John Hancock, Schlumberger, BestBuy, Federated Department Stores, and the Walt Disney Company.
  • Established key metrics and implemented reporting structure to measure effectiveness of start-up operation.
VICE PRESIDENT/SALES CONSULTANT,WACHOVIA INVESTOR SERVICES 2001 - 2003

Managed sales of shareholder services, global stock plans, and other value-added services; acted as Wachovia liaison with financial consultant community. Led and mentored 12-person team.

Logros clave:

  • Secured $5 million in recurring revenue against a $3.2 million sales goal.
  • Recruited major new clients such as Aramark, Boston Scientific, Interpublic Group, Office Depot, and Nasdaq.
VICE PRESIDENT, EMPLOYEE PRODUCTS 1996 - 2001

National responsibility for Employee Products Group business development, specializing in global equity-based programs: stock options, restricted stock, employee stock purchase plans, and all equity-based awards.

Logros clave:

  • Increased legacy business recurring revenue from $2 million to $16 million.
  • Recruited major new clients, including Bayer, General Mills, Nike, and Eastman Kodak.

Additional Relevant Experience

AVP TEAM LEADER, WACHOVIA FINANCIAL SERVICES, 1991 - 1994

CORPORATE TRUST OFFICER, CHASE MANHATTAN BANK, 1987 - 1991

Educación y Certificaciones

B.S., Business Administration, University of South Carolina – Columbia, SC

Certified Financial Planner certification, 2005


Utilizar la Búsqueda de trabajo en el país or Búsqueda de trabajo en el país motores de búsqueda de trabajo!

Recuerde que su CV / currículum debe ser afectados, susceptible de ser analizada y generar golpes. Si usted tiene una dificultad con su CV escrito or escritura del curriculum vitae en lugar de mirar fijamente una hoja de papel en blanco, use muestras de CV, plantillas de CV, reanudar las muestras y reanudar las plantillas o bien:

La mayoría de los reclutadores esperan recibir una carta de presentación junto con su currículum o CV.
Entonces, prepara un carta de presentación convencer al lector por qué eres el mejor candidato para el entrevista.
Si usted tiene una dificultad con su escribir una carta de utilice uno de los siguientes:

Other Managing Principal Resume Sample Info

Si su carta de presentación y currículum are ready, you may email your Managing Principal resume through Búsqueda de trabajo internacional a reclutadores de empleo en todo el mundo.

Para tener éxito en su búsqueda de trabajo en el campo y conseguir empleos que desee, necesita prepararse carta de presentación y CV or currículum que debes Correo electrónico al instante a los posibles empleadores seleccionados durante un búsqueda de trabajo.

Cuando recibe una invitación a la entrevista, puede solicitar el visa y permiso de trabajo. Luego prepárese para la entrevista de trabajo y eche un vistazo a los típicos preguntas de la entrevista de trabajo, consejos para entrevistas de trabajo y otra habilidades de búsqueda de empleo.

Verifique la entrevista de trabajo do & no y otra habilidades de búsqueda de empleo páginas. Descubra por qué las personas son No contratado para puestos de trabajo disponibles.

El seguimiento de la entrevista de trabajo con una carta de agradecimiento. Los empleadores consideran esto como una indicación de su interés final en la posición.

Además, el búsqueda de trabajo, visados, permiso de trabajo, carta de presentación, CV y hoja de vida, entrevista de trabajo y códigos de vestimenta páginas, se pueden encontrar consejos para muchos países diferentes.

Good luck with the Managing Principal resume sample.