Consejos para la entrevista de trabajo en México

Trabajar en el extranjero Suena como una aventura para muchas personas. Sin embargo, la entrevista de trabajo en México requiere una preparación minuciosa para obtener trabajo en mexico. Te enfrentarás a problemas que probablemente ni siquiera pasaron por tu mente cuando comienzas la búsqueda de empleos en México.

¡Sea consciente del impacto que la entrevista de trabajo en México puede tener en el resultado de su aventura! Por ejemplo, experimentará las diferentes normas y prácticas de inmigración, los procedimientos de solicitud de empleo, las tendencias de selección y la cultura de gestión.

No puedes prepararte demasiado para una entrevista. Antes de una entrevista, descubra la información sobre la compañía en la que desea trabajar, para poder demostrar cómo su experiencia y habilidades coinciden con los requisitos de la empresa para el puesto.

Las entrevistas de trabajo en México tienden a ser muy formales en algunos aspectos e informales en otros. Debe considerar cada entrevista como una "conversación" que le permite a su entrevistador evaluar si cumple con los requisitos y si ajusta el perfil para el puesto con la compañía.

Debe demostrar que es flexible, culturalmente sensible, capaz de adaptarse a las nuevas circunstancias y culturas y que posee cierta perseverancia y motivación (¡para el trabajo, no para el lugar!). Trate de demostrar algún conocimiento de la historia, política y cultura mexicana.

La puntualidad es apreciada y esperada, así que llegue unos minutos antes para dejar pasar el tiempo de seguridad del edificio, los tiempos de tránsito del ascensor y los procedimientos de recepción (pases de seguridad). Apaga tu celular. Sin embargo, ¡puede encontrar a su entrevistador con 15 a 20 minutos tarde!

Puede llevar a una carpeta delgada que tiene los documentos y los CV de solicitud de empleo. En general, otros documentos como cartas de referencia y las fotocopias de los certificados académicos puede suministrar en una etapa posterior.

La mayoría de las visitas a México no tienen problemas, pero debe tener en cuenta el riesgo de ataques terroristas indiscriminados, que podrían ser contra objetivos civiles, incluidos lugares frecuentados por expatriados y viajeros extranjeros como restaurantes, hoteles, clubes y zonas comerciales. Debe ejercer un alto grado de precaución debido a la violencia en los estados del norte y oeste del país que experimentan una situación de seguridad en deterioro.
Los altos niveles de actividad criminal, así como las manifestaciones, protestas y bloqueos ilegales ocasionales, siguen siendo una preocupación en todo el país. En los últimos años, las autoridades mexicanas han llevado a cabo una serie de investigaciones y operaciones contra delitos relacionados con drogas y redes terroristas.
Monitorear las emisiones de noticias locales y mensajes consulares. Asegúrese de que sus documentos de viaje y visados ​​son actuales, válida y se fija en un lugar seguro. Llevar una fotocopia de sus documentos de viaje en lugar de los originales. Mantener un perfil bajo, horarios y rutas de viaje variar y precaución en la conducción. Hacer contactos locales de forma rápida y buscar el apoyo de otros expatriados aumentará en gran medida su comodidad y seguridad.

Por lo general, las entrevistas de trabajo en México son individuales. El número de entrevistas varía de una a dos.

Algunas compañías extranjeras e internacionales para su reclutamiento mundial pueden realizar entrevistas por teléfono y luego en persona o por videoconferencia, ya que se requieren más entrevistas.

La entrevista comienza a menudo con una pequeña charla informal seguida de una breve introducción. El objetivo es darle una idea de la empresa y su funcionamiento.

Si no hay nadie disponible para presentarte, dale la mano a cada persona y preséntate. Un apretón de manos firme es apropiado y proyecta confianza. Haz contacto visual cuando sacudes.

Los hombres se dan la mano con todos los presentes al reunirse y antes de partir y esperan a que una mujer sea la primera en ofrecerle la mano.

Las mujeres pueden dar la mano a los hombres y otras mujeres. Muchas veces una mujer puede acariciar el hombro o antebrazo de otra mujer, o besar en la mejilla.

Haga contacto visual frecuente mientras habla con alguien. Use títulos profesionales, Sr., Sra. Y Srta. Con el apellido al dirigirse a alguien.

En la entrevista de trabajo en México, no brinde información voluntaria que el entrevistador no solicite.

La primera impresión y apariencia son cruciales en la cultura mexicana y nunca más que en las entrevistas de trabajo donde el "estatus" y el "respeto" son altamente apreciados. El entrevistador de la empresa desea conocer al solicitante, no solo a nivel de trabajo sino también a nivel personal. ¡Nunca tendrás una segunda oportunidad para causar una primera impresión!

Practica (preferiblemente en español) tus pocas oraciones "habla"acerca de quién es usted y lo que hace. No se queje. No hable de estar sin trabajo. No critique a sus antiguos empleadores, jefes o colegas. Sea positivo. Muestre su cara amable. Parezca menos serio y más alegre. Sonríe.

Los entrevistadores a menudo preguntan sobre sus éxitos y errores pasados ​​en el trabajo. Es una buena idea preparar algunas historias de éxito profesional y una pareja que tuvo resultados menos favorables pero que fueron experiencias de aprendizaje.

Asegúrese de saber los términos técnicos de su industria. Recuerde que el mismo las palabras claves que utilizó en su México CV or currículum y carta de México será la base para sus entrevistas de trabajo. Durante una entrevista, debe ser capaz de hablar de ellos en los estados fuertes y poderosos que ponen de relieve sus éxitos, contribuciones y logros. La repetición de sus puntos principales indica que se está diciendo la verdad.

La vestimenta apropiada es considerada un signo de respeto en México. Por lo tanto, la apariencia, especialmente en una entrevista, es extremadamente importante.
Así, vestirse y presentarse bien

Parezca menos serio y más alegre. No se siente hasta que sea invitado. Mantenga una forma relajada, mantenga el contacto visual y restrinja el uso de gestos. Envíe el mensaje correcto al pararse derecho, moverse con confianza y sentarse ligeramente hacia adelante en su silla.

Hable de manera clara, lenta y con estructuras de oraciones simples que demuestren su conocimiento de la industria y / o la compañía, no interrumpa al entrevistador y critique a los empleadores anteriores.

Las leyes de discriminación no son tan estrictas en México como lo son en otras partes del mundo. Es común que los empleadores en México soliciten detalles como su sexo, edad, fotografía, salario esperado, etc. Muchas corporaciones multinacionales que operan en la región adoptan el mismo tipo de prácticas de contratación.

Prepararse para todo tipo de preguntas de entrevista sobre usted, su pericia, la competencia, la experiencia y aficiones, y responder a ellos tan plenamente como sea posible de una manera organizada, evitando que sí y no hay respuestas. Sobre todo se preparan para responder a preguntas sobre sí mismo:

  • ¿Por qué quieres trabajar con nosotros?
  • ¿Cuál es su mayor debilidad?
  • Dime algo sobre ti.
  • ¿Dónde te ves dentro de cinco años?
  • ¿Qué beneficio será la empresa tener si usted selecciona en lugar de otros candidatos?

Pausar antes de responder a una pregunta indica que ha reflexionado adecuadamente sobre la pregunta y ha considerado su respuesta cuidadosamente.

Una pregunta muy importante que SIEMPRE le harán es, por qué México y por cuánto tiempo planea estar cerca.

Es común que, después de hacer muchas preguntas personales, el entrevistador haga una pregunta sobre un tema delicado para ver la reacción del entrevistado.

No tiene que responder a preguntas personales, pero considere de antemano cómo va a abordarlas.

Si se siente incómodo con una pregunta, simplemente sonría y diga: "En mi país, esa sería una pregunta extraña.

Al escuchar a un mexicano hablando en un idioma extranjero, es muy importante asentir para demostrar que está escuchando y comprende al hablante.

Parezca interesado: haga preguntas sobre el trabajo, las líneas de autoridad y sus responsabilidades futuras, pero evite plantear la cuestión del salario o los beneficios al principio del proceso.

No mencione esto hasta que la compañía le ofrezca el trabajo y el reclutador comience la discusión, no el candidato.

No se olvide de preguntar: "¿Cuándo puedo esperar saber de usted?" - Si no discutiste esto.

Cuando termine una entrevista, agradezca a todos los presentes por la entrevista y estreche la mano al salir.

En los últimos años se hace cada vez más popular unirse al LinkedIn or Facebook sitios web de redes sociales para profesionales, donde puede buscar trabajo y tener su perfil de contenido enriquecido optimizado para palabras clave con CV / currículum actual. Los gerentes de contratación los usan con más frecuencia para consultar su perfil y complementar o verificar el CV / currículum que envía. Si no tiene una cuenta, cree una e incluya sus enlaces de redes sociales en su CV / currículum.
Sin embargo, usted debe gestionar su presencia en línea. Elimine cualquier foto y declaración que pueda reflejar mal en usted. Desde el punto de vista de un empleador, alguien que enfatiza la fiesta en un sitio de redes sociales no está enfocado en los trabajos y aquellos que publican quejas sobre el trabajo o los colegas son candidatos menos deseables. El CV / currículum en línea no debe incluir información confidencial, ya que podría mostrar una falta de respeto por la confidencialidad y la discreción.

Si las empresas ofrecen empleo por lo general el seguimiento de las referencias, por lo notifican a sus árbitros de antemano.

Es posible que tenga que esperar los resultados de la entrevista de trabajo debido al largo proceso de consulta en las empresas mexicanas.

Después de la entrevista, no se olvide de escribir cartas de agradecimiento a todos los entrevistadores que expresan agradecimiento por la entrevista. En esa nota, se puede dar el reclutador nuevos hechos acerca de sus calificaciones y por qué usted es la persona adecuada para el trabajo.

Escriba la información y los temas que discutió en la entrevista para referencia futura.

Posteriormente seguimiento por carta, correo electrónico o llamada telefónica. Los empleadores consideran esto como una indicación de su gran interés en la posición.

Los documentos legalizados para México son una necesidad absoluta. Estos incluyen certificado de nacimiento, calificaciones, licencia de conducir, certificado de grado, certificaciones relevantes y referencias de empleadores anteriores.

Si la empresa no responde durante una semana, no dude en enviarles otro correo electrónico o llamada. Solicite educadamente información sobre el estado de su solicitud. La persistencia da sus frutos en México.

Otra información de la entrevista de trabajo en México

Cuando reciba una invitación a la entrevista de trabajo en México, verifique la entrevista de trabajo do e no, consejos para entrevistas de trabajo y otras habilidades de búsqueda de empleo páginas. Descubra por qué las personas son No contratado para puestos de trabajo disponibles.

Prepárese para una entrevista de trabajo echando un vistazo a código de vestimenta México porque cómo te vistes es uno de los atributos más importantes en ser contratado.

Solicitar la visa de México y/o permiso de trabajo México si aún no te has postulado

Esperamos que su entrevista de trabajo en México haya sido exitosa. Entonces, siga la entrevista con un carta de agradecimiento. Los empleadores consideran esto como una indicación de su gran interés en la posición.

Además, en el internacional info, búsqueda de trabajo ., Permiso de trabajo, carta de presentación, CV y hoja de vida, entrevista de trabajo y código de vestimenta páginas se pueden encontrar muchos consejos útiles para los solicitantes de empleo en el extranjero.

Buena suerte con tu entrevista de trabajo México.