Credit Reporting Analyst Reanudar la muestra

El indicador del curriculum vitae funcional Formato (hoja de vida a base de habilidad), pone de manifiesto las habilidades y logros desarrollados a través de experiencias de trabajo, académicos y comunitarios, y los cambios de piel del portador e irregularidades en la historia del trabajo. Tu habilidades y se puede enfatizar el potencial y la falta de experiencia o posibles lagunas en la historia laboral. Verifique las ventajas y desventajas del currículum funcional.

Además, puede buscar muestras de currículum vitae por industria o por situación de carrera y mejorar su hoja de vida con palabras clave de la industria.

LA MUESTRA DE INFORMES DE CRÉDITO ANALISTA RESUME proporciona ideas estilísticas que puede usar EN SU CURRICULUM

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RESUMEN

Más de 12 años de experiencia en la banca y las finanzas. Fiable y de conciencia recién graduado MBA que está atento a los detalles y produce trabajo de calidad. Jugador de equipo ambicioso que disfrutó de aumentar los niveles de responsabilidad durante la carrera NationsBank / Huntington Bank.

Agresivamente buscado MBA asistiendo programa de tiempo completo. Concentración especial en la gestión y calidad de pistas. Experiencia empresarial anterior como propietario años 6 y gerente de negocios de la pequeña empresa. Listo y dispuesto a asumir tareas de capacitación en gestión en el Departamento de Finanzas.

HABILIDADES Y LOGROS

Analítica y Detalle orientada
• Llevó a cabo los procedimientos de análisis de los datos financieros, datos financieros repartidos y las declaraciones de impuestos, y calculado los ratios financieros para determinar el cumplimiento
• fuentes de medios investigadas como Wall Street Journal para recopilar datos externos en grandes prestatarios corporativos

Gestión de efectivo
• Servicio proporcionado y ayuda para el Programa de Gestión de Efectivo 50 cuentas relativas a la instalación, transferencias bancarias, el desembolso de los fondos a las cuentas

Servico al Cliente
• problemas de los clientes 10 15-resueltos por día debido a los cambiantes requerimientos del cliente corporativo y limitaciones del producto

Confiable
• nueva posición Creado marca como Asociado de crédito para proporcionar continuidad y la atención al detalle en la supervisión de los préstamos> $ 500,000

Políticas de Crédito
• Preparado Comité de Revisión de Crédito actas de las reuniones y los informes compilados esenciales para la alta dirección

Informes
• Significativamente refinados, mejoraron, y los informes reglamentadas utilizados por los oficiales de crédito y la alta dirección para determinar cuando los prestatarios estaban fuera de cumplimiento

Contabilidad
• Completado Contabilidad I y principios de la banca a través de American Institute of Banking (AIB)
• Contabilidad Financiera Masterizado para Gerentes, Contabilidad y Control de Gestión (Contabilidad de Costos), Administración Financiera y de Inversiones durante el programa de MBA

Nuevas Cuentas
• Escribió procedimientos, comunicados y correspondencia con las nuevas cuentas a nivel estatal para la creación de perfiles de cuentas personalizadas y requisitos

Enfoque de Equipo
• Desarrollo del plan de negocio de franquicia con sus compañeros del programa de MBA. Segmento de la comercialización del LED del plan, la identificación de las necesidades del mercado, completando el análisis de segmento, y la preparación del informe para el cliente real

Presupuesto y Estados Financieros
• Grew pequeña empresa a la condición rentable y operaciones gestionadas como Gerente de Negocios. Desarrollado presupuesto anual, nómina administrada, la banca administrada, correo coordinada, se compra, y desarrollado estrategias de publicidad y relaciones públicas

Administración
• Contratado, entrenado, y gestionado empleados 4, además de la enseñanza de 20 clases de una hora por semana
• Gestionado todos los aspectos de programas anuales y trimestrales de arte: la instalación segura, que se vende publicidad, contratado con artistas y programas creados

presentaciones
• Designación del Trabajo como Toastmaster Competente (CTM), después de la creación y la entrega de una serie de exitosas presentaciones orales

Gestión de Oficina
• Coordinado movimiento físico de todo departamento de banca con mínimo tiempo de inactividad: dirigido mueven los servicios públicos, de planta desarrollada y requisitos, y empleados notificados acerca de los planes y el progreso

Toma de Decisiones
• interpretado a fondo e hizo recomendaciones con respecto a la situación financiera de los prestatarios

Gestión de Calidad Total (TQM)
• Completado pista especial TQM concentración como parte de MBA, incluyendo Fundamentos de la GCT, Implementación de Calidad, Gestión de Operaciones y Mejora de la Calidad y de Gestión de Calidad Avanzada

Leadership
• Votada como "la Educación vicepresidente" de Barnett Toastmasters debido a las fuertes habilidades de organización y confiabilidad

La resolución de problemas
• Creado sistema para los oficiales de crédito para supervisar los convenios de préstamos financieros a través del diseño e implementación de informes de cumplimiento de estándares

Conocimientos de informática
• Competente en Microsoft Word y Excel 97, 1 Lotus-2-3, Ami Pro, WinFast, WordPerfect. Familiarizado con la paradoja y Word Pro

FRAGMENTOS DE REVISIÓN DESEMPEÑO

Muy meticuloso
Cumple con los plazos
Toma decisiones de sonido
Mantiene una excelente documentación
Reunido fácilmente los objetivos
Los informes se pueden leer y al grano
Proactiva en la obtención de lo que se necesita
Capaz de servir como un recurso para acreditar los analistas
Muy altos estándares en cuanto a la exactitud del trabajo
Hace un buen trabajo reconociendo requisitos poco claros y la obtención de aclaraciones
Aumento de la confianza demostrada en la realización de tareas que no siempre son "de rutina"

EXPERIENCIA PROFESIONAL

HUNTINGTON BANCO (antes NationsBank), TAMPA, FLORIDA
Credit Reporting Analyst, Administración Crediticia

1984 - 2000

Credit Reporting Analyst, Administración Crediticia

2000

Coordinador de Cuenta, Cash Management Corporativo

1989 - 1999

Asistente Administrativo Vicepresidente Senior y Gerente de Sucursal

1987 - 1989
MAJESTIC ART GALLERY, Brandon, Florida
Fundador, copropietario y gerente comercial
1980 - 1986

EDUCACIÓN

UNIVERSIDAD DE TAMPA, TAMPA, FLORIDA
MBA

Universidad de South Florida, Tampa, Florida
BA

Connecticut College, Nueva Londres, Connecticut
2 AÑOS

SPRINGFIELD ESCUELA SECUNDARIA, SPRINGFIELD, DELAWARE
ESCUELA SECUNDARIA

Utilice la Búsqueda de trabajo en el país or Búsqueda de trabajo en el país motores de búsqueda de trabajo!

Recuerde que su CV / currículum debe ser afectados, susceptible de ser analizada y generar golpes. Si tiene dificultades con su CV escrito or escritura del curriculum vitae en lugar de mirar fijamente una hoja de papel en blanco, use muestras de CV, plantillas de CV, reanudar las muestras y reanudar las plantillas o bien:

La mayoría de los reclutadores esperan recibir una carta de presentación junto con su currículum o CV.
Entonces, prepara un carta de presentación convencer al lector por qué eres el mejor candidato para el entrevista.
Si tienes dificultades con tu escribir una carta de utilice uno de los siguientes:

Otros Credit Reporting Analyst Reanudar Info Muestra

Si su carta de presentación y currículum está listo, puede enviar por correo electrónico sus analistas de Información de Crédito reanudan a través Búsqueda de trabajo internacional a reclutadores de empleo en todo el mundo.

Para tener éxito en su búsqueda de trabajo en el campo y para conseguir los trabajos que desea, debe preparar un carta de presentación y CV or currículum que debes correo electrónico al instante a los posibles empleadores seleccionados durante un búsqueda de trabajo.

Cuando recibe una invitación a la entrevista, puede solicitar el . y Permiso de trabajo. Luego prepárese para una entrevista de trabajo y eche un vistazo a las típicas preguntas de la entrevista de trabajo, consejos para entrevistas de trabajo y otras habilidades de búsqueda de empleo.

Verifique la entrevista de trabajo do y no y otras habilidades de búsqueda de empleo páginas. Descubra por qué las personas son No contratado para puestos de trabajo disponibles.

El seguimiento de la entrevista de trabajo con una carta de agradecimiento. Los empleadores consideran esto como una indicación de su interés final en la posición.

Además, el búsqueda de trabajo, visados, Permiso de trabajo, carta de presentación, CV y hoja de vida, entrevista de trabajo y códigos de vestimenta páginas, se pueden encontrar consejos para muchos países diferentes.

Buena suerte con la muestra de reanudación de Credit Reporting Analyst.